OS
NOSSOS QUATRO DEPARTAMENTOS
COMERCIAL>>
Negociações directas com o cliente.
> Atendimento personalizado.
> Apuramento das necessidades do cliente.
> Acompanhamento da integração no posto de
trabalho.
Cabe ao Departamento Comercial a apresentação
da Acede bem como a gestão de todo o Marketing da empresa,
divulgando e promovendo os seus serviços junto dos seus
potenciais parceiros de negócios. Sabendo a importância
do acompanhamento contínuo ao cliente, os nossos consultores
comerciais estão sempre presentes.
RECURSOS
HUMANOS >> Responsável
pelo Recrutamento e Selecção.
> Análise da função, pesquisa, angariação,
análise de perfil.
> Teste e entrevistas.
> Encaminhamento e orientação vocacional.
Na Acede, este é sem dúvida o departamento mais
importante. A nossa selecção obedece a meios criteriosos
e eficazes de recrutamento, que aliados ao nosso conhecimento
do mercado fazem com que disponhamos dos profissionais mais
adequados às necessidades evidenciadas pelos nossos clientes. |
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ADMINISTRATIVO/FINANCEIRO>>
Todo o processo operacional.
> Elaboração de propostas e contratos de trabalho.
> Admissão, documentação, rescisão
de contratos.
> Processamento de salários (encargos sociais, impostos,
seguros, entre outros).
> Facturação.
Este departamento desempenha um papel indispensável para
a Acede, pois garante a ligação entre todos os
departamentos, com o objectivo de manter elevada qualidade e
eficiência nos nossos serviços.
JURÍDICO>>
Apoio legal aos clientes, em colaboração
com advogados reconhecidos na área da legislação
laboral.
> Análise e pareceres sobre contratos e outros documentos.
> Actualização permanente das leis inerentes
ao Direito do Trabalho.
Presente para contribuir para o desenvolvimento empresarial,
prestando informação e orientação
jurídica às empresas, principalmente nas áreas
de Direito do Trabalho e Comercial. |